第三百三十章 大规模革新

财务部经理汪伦。

闪信开发部经理邱文华。

网络安全部经理李怀刚。

网络电商部经理姚成军。

而在他们之上，便是总经理徐伟华以及董事长陈平。

因此，光宇科技公司所谓的5大巨头也就成为了徐伟华，汪伦，薛明涛，邱文华和李怀刚这5个人。

不过在这一次股权变更之后，尤其是姚成军在加入到光宇科技公司之后，光宇科技公司的5大巨头也再一次出现了变化。

之前，光宇科技公司员工口中的5大巨头，其实是有两个含义的，一方面是指光宇科技公司之中最重要的5个人，而另一方面也是在指光宇科技公司之中5个最重要的部门。

不过这两个含义提的最多的，依旧还是光宇科技公司之中地位最高的5个人。

至于那5个所谓的巨头部门，并没有引起过多的讨论。

这7个人，直接组成了光宇科技公司的最高层，也是光宇科技公司仅有的7个股东。

短短的一天时间当中，光宇科技公司最高层的体系就已经彻底确立了下来。

这也为光宇科技公司未来的发展奠定了至关重要的基础。

可这一次，光宇科技公司出现了股权变更之后，整体状况也出现了巨大的变化。

在公司的员工口中，5大巨头的含义彻底进行了统一。

徐伟华的名字也从5大巨头之中彻底脱离了出去。

也就是说，光宇科技公司的5大巨头，不仅仅只是意味着光宇科技公司之中掌握着最高权力的5个人，也同时意味着5个最重要的部门，这5个人，正是光宇科技公司5大巨头部门的经理。

游戏开发部经理薛明涛。