第601章 提出条件

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在体制内，如果你是没有职务的一般干部，真不服从安排，领导顶多也是痛批一番，私底下穿小鞋，其他的也没什么了。

但你要是个领导干部，那性质是完全不一样的。按照规定，不服从组织工作安排的，先谈心谈话敦促改正，仍然拒绝的，应当予以降职或免职处理！

林方政岂能听不懂，好在自己已经打算接下任务了，不然按照何天纵的脾气，自己不助他这一把，后面的日子还真不怎么好过，毕竟是自己分管厅领导。

“何厅，要我接下也可以。”林方政顿了顿，说，“但我几个条件，请你务必支持。”

听到林方政愿意接下，何天纵内心一喜，说：“好，什么条件，说说看。”

林方政也不客气：“第一，方案中的省直单位和地市干部的抽调，人选筛选由我负责，不需要人事处参与，他们只用配合履行相关手续。在有不同意见时，以我的意见为准！另外，我在厅机关抽人，没有特殊情况，都要服从工作安排！对于集中办公干部的管理和考核，也全权由我负责，不需要办公室、人事处插手！”

何天纵想了一下，点头答应：“这个没问题，你牵头，自然你来选人和管理。不过厅机关的人选抽调，不能过于独断，还需要征求分管厅长和处长意见。”

事情就是这么无奈，最难处理的问题，往往不是外部问题，而是内部扯皮问题。何天纵可以允许林方政对付外单位，但很难同意林方政得罪厅里人，这样容易给自己的口碑和工作造成负面影响。