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医路通天

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&lt;div class=&quot;kongwei&quot;&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class=&quot;ad250left&quot;&gt;&lt;script&gt;ads_yuedu_txt();&lt;/script&gt;&lt;/div&gt;人才的培养当然是越早越好,尤其是这种专业人才,袁方找到杨兴讲明自己的想法后,效忠杨兴的这些部队开始了第一次军医招募,由各部队原本的军医负责挑选教导,而为了区分学徒和军医的区别,袁方在称谓方面做了一个细微的调整,新招募的统一称为军医工,达到一定水平后才会成为军医,之上设有军医长,再上则是军医官,袁方的想法是摆脱以往太医院的监管,自成军医体系。

人数方面,袁方的设想是每百人一名军医,十名医工,每千人部队设一名军医长,每一个军团设置一名正军医官和一名到两名副军医官,可是仔细想了想,发现这个想法不太现实,最少暂时无法实现,按照这样的配比,一支一万人的军团就需要一千名医工,一百名军医,对于如今的医疗资源来讲实在太奢侈,于是,袁方再次调整,按照现有的人力资源,每千人设一名军医,三十名医工,并将一些身体残疾或者老弱士兵集中起来,组建专属的转运兵,平时帮忙做些杂物,战时专门负责转运伤员。

袁方很清楚军医对于一支军队的重要性,只要有足够的医疗配制,士兵受伤可以得到及时救治,减少阵亡率,士兵的生命得到更大的保障,减轻后顾之忧,士兵各个用命,自然战无不胜。

士兵是军队的根本,也是军队的财富,没失去一名士兵都是巨大的损失,一场旷日时久的战争,士兵的消耗非常巨大,而一个国家能够征调的士兵或者预备役就那么多,所以,减少士兵的损失就相当于更多的兵源,受伤的士兵或是简单治疗或是数月修养,当他们重新返回战场,依旧是合格又经验丰富的老兵,比起重新招募培养的新兵战斗力和生存率更强,这样的人也许一个两个不算什么,十个八个也无关紧要,但是数量要是多了呢,一千、一万甚至几万原本应该死去的老兵重返战场,会是什么效果?

袁方将自己的想法和吕灵、小露说了一遍,两女十分赞同,并按照袁方的办法执行,配备相关人员和医疗力量的培养。

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