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郭小宝看着招聘信息，发现出了纰漏。
公司介绍很好，岗位介绍也不错，需要招聘的人员要求也可以，唯一一点，公司的薪资待遇定得实在太低了。
他心神散开，看看其他人家的招聘信息，发现薪资比这里足足高了一倍。
看来瑞琪根本就没有在公司里工作的经验，这么低的工资，怎么能招到合适的人？
他并没有立即指出来，故意好奇的问道：“瑞琪，这面板上是你写的招聘信息？”
瑞琪转头看看郭小宝，笑眯眯的说道：“小宝哥，我介绍得详细吧，可是等了这么久，怎么会没有人来面试呢？”
郭小宝马上笑笑，接着问道：“瑞琪，当初你在你家集团公司那里当业务员，薪资待遇怎么样？”
瑞琪努力的想想，摇了摇头说道：“我老爸也没有讲给我多少钱，只是让我去锻炼一下，我好像还从来没有领过工资呢。”
郭小宝听了顿时哭笑不得，看来瑞尔斯在锻炼自己女儿的时候，还是当了甩手掌柜。
他并没有让瑞琪按照公司的制度，一步一步来，只是随手塞进自己集团公司里，就让她开始做事情。
薪资待遇可是工作中一个重要的环节，怎么能不了解自己的工资待遇，就去上岗工作了？
薪资待遇都不好，这样的人怎么能满怀信心、充满激情的去工作？
郭小宝伸手拍拍瑞琪的肩膀，笑笑说道：
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